《非典死亡事件簿》:當派遣成為主流,非典成為常態


口述:林子文 
文字整理:梁家瑋

現在很多人討論青貧,但「我們對青貧的認識,不能只停留在青年貧窮世代的出現、低薪的狀態,而要討論低薪狀態為何而來、為什麼會有低薪的狀態」,非典勞動工作坊林子文表示,青貧、非典勞工的處境,都跟非典型雇用型態有很直接的關係。


2016勞工影展開幕片《非典死亡事件簿》,從一個第一天上工就身亡的派遣工談起,一步步揭露派遣產業、非典型勞工的問題。「現在西方、歐美,幾乎大多數人先是一個非典型勞工,然後才有機會成為正式勞工。非典,已變成跟試用期一樣,且這個『試用期』是個蠻長的時間。西方的非典型雇用」,非典勞動工作坊林子文指出,在西方的非典型雇用體制下,幾乎所有年輕人都可能有三年以上,甚至高達三十年,都是非典型勞工。

「派遣好像變成主流,這才是問題」,林子文認為,現在的雇用型態跟過去體制不同,非典型、派遣的雇用制度已取代過去正職。派遣勞動將勞動形態切割,勞工面對的,不再是固定、長期的勞動型態,變成另外一種、取代主流的雇用制度。在這種新形式中,勞工不僅工作不穩定、訓練不足,又常常要轉換工作,穩定雇用,好像變成少數幸運好的人才有的機會。當派遣成為一種新的趨勢、潮流,或主流的雇用形式,「本來是個問題,但大家都處於這個狀態,所以變成不是問題的問題」。

林子文說,《非典死亡事件簿》中,有討論到整個勞動體制的影響,但較為敘述性,我們只知道派遣比例有多少、薪資低等,但看的人不一定能在看的過程中,感受到這樣一個勞動型態改變對勞工階級的影響。因本片從死亡事件出發,導演較著重在非典勞工較易產生職業災害、工作較沒保障,這樣會變成,「是不是加強職災預防就好了?」

林子文也說,光是讓人看到派遣的狀態,無法拒絕目前體制,最終,還是要回到組織。今天大家都知道派遣勞工不好,但沒有組織的情況下,每個人都是個體,無法有效對抗體制。希望透過這個影片,讓個人有一點清醒,未來再進行組織、教育。「先從這一點去了解派遣制度對一般大眾,是個讓我們生活處境越掉越低的狀態,如果我們能夠減緩他一步,我們就能讓一部分人掉落的更緩慢。如果是這個過程,這個片子是個關鍵」。

http://www.tilff.taipei/2016/06/days-work.html

非典死亡事件簿 A Day's Work 
大衛賈西亞 David Garcia
2014 / 美國 / 54min / 彩色

8月 26日 (週五), 下午7點 – 下午9點
光點華山電影館(台灣台北市中正區八德路一段1號)
**有映後座談

8月 29日 (週一), 下午7點 – 下午10點
慕哲咖啡(台北市中正區紹興北街3號)
**有映後座談